美唄市役所

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学校における働き方に関する取組について

2020年8月24日

「教職員の働き方改革アクション・プラン」について

 

◆美唄市教育委員会では、市内の小中学校において、働き方改革を進めるため

 の取組の方向性を示した「教職員の働き方改革アクション・プラン」を、平

 成30年6月に策定しました。

 今回、令和元年8月に策定した「美唄市の部活動の在り方に関する方針」や

 令和2年4月に「美唄市立学校管理規則」において教職員の在校等時間の上

 限を定めたことから、目標の見直し、教職員の在校等時間の上限の取組項目

 を明示するなど「アクション・プラン」の改定を行いました。

 

◆目標の達成に向けて、「アクション・プラン」に掲げる各般の取組を進め、

 保護者や地域の方々のご理解をいただきながら、働き方改革を進めます。

 

 

 教職員の働き方改革アクション・プラン(令和2年8月改定)(532KB)

 

 

「学校閉庁日」の設定について 

 

◆学校における働き方改革の一環として、平成30年度から長期休業中における

「学校閉庁日」を設けることといたしました。

 

◆学校閉庁日は、職員が休養を取りやすい環境を整備し、心身の健康を保持する

 ことを目的として実施するものです。

 

 令和2年度学校閉庁日

  〇 夏季休業中 8月12日から8月14日までの3日間
  〇 冬季休業中 12月29日から1月3日までの6日間

 

 

 

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